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新パートナー講師紹介 1

  1. 原田 大資( Daisuke Harada )

自立成長型チームワークコンサルタント/チームビルディングトレーナー

プロフィール
1980 年 奈良県生駒市生まれ。大阪市立大学にて言語学・心理学・教育学を学ぶ。
2004 年株式会社NOVAに入社。営業(個人・法人・自治体)・企画(WEBコンテンツ)や、海外一号店の立ち上げにかかわり、台北市にて日本語講師の採用・育成に関わる。
2008 年、中央電力株式会社に入社。新入社員教育、コンサルティングに関わる。独立し心理学講師を経験後、株式会社インテリジェンスに入社、中小企業の新卒採用支援を行う。JOB カフェ OSAKA、OSAKA しごとフィールド中小企業支援コーナーのセミナー講師を経て、

2014 年株式会社クオリティ・オブ・ライフに入社。(個人事業主としても活動)。同社ではOSAKA しごとフィールドのセミナー講師、企業コンサルタントを担当、神戸山手大学講師。産業能率短期大学講師。大阪薬科大学講師。関西大学講師。近畿大学講師。また、都道府県・官公庁の、大学生の早期戦力化事業、女性の活躍促進事業、シニアの就職支援事業、中小企業の留学生採用支援事業などの企画・運営・研修を担当。その他、企業の第二創業支援、制度構築、マネジメント、組織構築支援、業績向上コンサルティングを担当。

実 績
☆講師歴 20 年。心理学と脳科学の理論に基づいた意欲の高まる研修が得意です。
☆大学・教育機関・就職支援機関でのキャリア研修・就職支援研修もお受けします。
☆年間研修平均実施数 200 回超
☆年間平均支援者数 3000 人超
☆支援企業数 通算 680 社超
☆コンサル歴 10 年。幹部・経営者コーチングと研修の組み合わせで、後戻りしない自立成長型チームを形成します。

会社の規模や地方公共団体、組織形態などに関わりなく、SDGs 達成に向けた挑戦や活動、取り組みも応援しています。

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